调研专员是一个非常重要的岗位，负责收集、整理和分析各种数据，并对市场、客户和竞争对手的情况进行调查研究。下面是一份调研专员日常工作的总结：
1. 调研计划制定：调研专员需要根据公司的需求和目标，制定合理的调研计划。他们需要确定调研的目标和范围，以及采取何种调研方法和工具。
2. 数据收集和整理：调研专员需要使用各种调研方法，如问卷调查、访谈、观察等，收集相关数据。他们还需要对数据进行整理和清洗，确保数据的准确性和完整性。
3. 数据分析和报告撰写：收集到的数据需要进行分析，以便得出有价值的结论和建议。调研专员需要使用统计和分析工具，如Excel、SPSS等，对数据进行分析。然后，他们需要撰写调研报告，包括调研目的、方法、结果和建议。
4. 市场情报收集：调研专员需要定期收集市场情报，包括竞争对手的动态、产品和价格信息等。他们可以通过网络、行业报告、展会等渠道进行情报收集，并将信息整理和分析，为公司决策提供支持。
5. 内部沟通与协作：调研专员需要与各个部门进行有效的沟通和协作。他们需要与市场部、销售团队等部门合作，了解他们的需求和问题，并提供相应的调研支持。
6. 跟踪调研效果：调研专员需要跟踪分析调研的效果，评估其有效性和影响，以便不断改进调研的方法和过程。他们还需要关注市场的变化和趋势，及时调整调研策略。
7. 市场调研培训和支持：调研专员需要培训和支持其他员工进行市场调研工作。他们可以组织培训课程，分享调研经验和技巧，并提供实际的调研指导和支持。
总的来说，调研专员的工作是多方面的，需要具备良好的调研能力、数据分析能力和沟通协调能力。他们在市场调研中的工作为企业的决策提供了重要的支持和参考，对企业的发展起到了关键作用。