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印染劳务派遣合同范本最新

时间:2023-12-03作者:本站原创,转载必究阅读:43

印染劳务派遣合同范本

印染劳务派遣合同范本最新

甲方:(公司名称)

法定代表人:

联系地址:

联系电话:

乙方:(受派人姓名)

身份证号码:

住址:

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规,甲乙双方经友好协商,就乙方共同协助甲方开展印染业务,达成以下协议并签订印染劳务派遣合同:

一、派遣任务

1. 乙方同意接受甲方的派遣,协助甲方从事印染工作。乙方的具体工作内容、工作地点、工作时间等将根据实际需要由甲方进行安排,并在双方签订的派遣工作任务书中明确说明。

2. 乙方在接受派遣期间须具备相应的技能和知识,完成所负责的工作任务。

二、派遣期限

本合同自(日期)起生效,至(日期)止。如有续派或终止的需要,双方应提前书面协商并签署补充协议。

三、劳动报酬及福利待遇

1. 乙方的劳动报酬及相关福利待遇由甲方负责支付,支付方式为(工资发放方式)。

2. 乙方享受与甲方正式员工相同的劳动保险、社会保险和其他福利待遇。

四、劳动保护

1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和条件,保障乙方的工作安全与健康。

2. 乙方需遵守甲方的劳动安全制度和规定,按要求佩戴劳动防护用具,并积极参加相关培训。

五、责任和义务

1. 甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和考核,并根据工作表现进行相应的奖励或纠正措施。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密,并不得从事与甲方业务竞争的行为。

六、违约责任

1. 任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

2. 若乙方擅自违约终止合同,应向甲方支付违约金,违约金数额为(具体金额)。

七、解除和终止

1. 合同期限届满前,任何一方可提前(提前解除期限)书面通知对方解除本合同。

2. 乙方在合同履行期间如有严重违反劳动纪律或严重失职,经甲方提前通知后仍不改正的,甲方有权随时解除本合同,并不需要提前通知。

3. 乙方如因自身原因无法继续履行本合同,应提前(提前解除期限)向甲方提供书面通知。

八、争议解决

本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

本合同未尽事宜,可由双方协商后签署补充协议。

十、合同生效和解释

1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同的解释、执行及争议解决均适用中华人民共和**律。

甲方: 乙方:

签字: 签字:

日期: 日期: